Activul Net Sub Jumătate din Capitalul Social — Obligațiile Administratorului de SRL și Riscul de Dizolvare (2026)

Bilanț contabil cu activ net diminuat pe biroul unui avocat de drept comercial

Activul Net Sub Jumătate din Capitalul Social — Obligațiile Administratorului de SRL și Riscul de Dizolvare (2026) 18/08/2026 Rezumat rapid: Când activul net al unui SRL scade sub jumătate din capitalul social subscris, legea nu lasă administratorul să aleagă dacă face ceva — îl obligă. Neconvocarea adunării generale și neluarea măsurilor de reîntregire a capitalului […]

Deșeurile nu dispar odată cu ridicarea lor. Importanța trasabilității în activitatea operatorilor economici

Deșeurile nu dispar odată cu ridicarea lor. Importanța trasabilității în activitatea operatorilor economici 20/07/2026 Pentru multe societăți comerciale, momentul în care deșeurile sunt predate unui colector autorizat este perceput ca finalul responsabilității față de acestea. În realitate, legislația de mediu impune obligații mult mai ample, iar una dintre cele mai importante este asigurarea trasabilității deșeurilor […]

Protecția personalului medical, mai aproape de realitate

Protecția personalului medical, mai aproape de realitate 05/06/2026 Senatul României a adoptat recent un proiect legislativ care urmărește consolidarea protecției juridice a personalului medical, auxiliar sanitar și nemedical împotriva actelor de violență săvârșite în legătură cu exercitarea atribuțiilor profesionale. Deși inițiativa trebuie să parcurgă și etapa dezbaterii în Camera Deputaților, care este forul decizional, votul […]

TRANSPARENȚA SALARIALĂ ÎN DREPTUL MUNCII ROMÂN – ÎNTRE EFECTIVIZAREA EGALITĂȚII ȘI FORMALIZAREA RAPORTURILOR DE MUNCĂ

TRANSPARENȚA SALARIALĂ ÎN DREPTUL MUNCII ROMÂN – ÎNTRE EFECTIVIZAREA EGALITĂȚII ȘI FORMALIZAREA RAPORTURILOR DE MUNCĂ 27/05/2026 În ultimii ani, problematica transparenței salariale a depășit sfera strictă a politicilor de egalitate de șanse și a devenit una dintre temele centrale ale reformei raporturilor de muncă la nivel european. În acest context, proiectul legislativ privind transparența salarială […]

Cesiunea Părților Sociale în SRL după OUG 13/2026 — Filtrul ANAF, Certificatul de Atestare Fiscală și Procedura Completă

Schema mecanismului de control fiscal integrat ONRC-ANAF pentru cesiunea părților sociale conform OUG 13/2026

Cesiunea Părților Sociale în SRL după OUG 13/2026 — Filtrul ANAF, Certificatul de Atestare Fiscală și Procedura Completă 21/05/2026 Rezumat rapid: Din 9 martie 2026, vânzarea unui SRL sau retragerea unui asociat nu mai poate fi finalizată fără validarea fiscală a Agenției Naționale de Administrare Fiscală. OUG nr. 13/2026 introduce un mecanism integrat ONRC–ANAF prin […]

MUNCA HIBRIDĂ ȘI TELEMUNCA ÎN 2026 – OBLIGAȚIILE REALE ALE ANGAJATORULUI ȘI RISCURILE IGNORATE ÎN PRACTICĂ

MUNCA HIBRIDĂ ȘI TELEMUNCA ÎN 2026 – OBLIGAȚIILE REALE ALE ANGAJATORULUI ȘI RISCURILE IGNORATE ÎN PRACTICĂ 14/05/2026 Modelul de muncă hibrid a devenit, fără îndoială, forma dominantă de organizare a activității în numeroase domenii de activitate. De la companii private și instituții publice până la sectorul IT, consultanță sau servicii administrative, alternanța dintre activitatea desfășurată […]

GOTHAM – supravegherea maselor între etică și securitate

GOTHAM – supravegherea maselor între etică și securitate 12/05/2026 Când statul începe să vadă totul Există momente în istorie în care progresul tehnologic depășește capacitatea dreptului de a-l controla. În acele momente, societatea se află într-un punct critic: fie transformă tehnologia într-un instrument al libertății, fie permite ca aceasta să devină arhitectura unei noi forme […]

Cine răspunde pentru prejudiciile cauzate de inteligența artificială?

Cine răspunde pentru prejudiciile cauzate de inteligența artificială? 05/05/2026 Rezumat: Dezvoltarea accelerată a sistemelor de inteligență artificială (AI) exercită o presiune structurală asupra arhitecturii tradiționale a răspunderii civile, concepută într-un context în care raportul dintre faptă, autor și prejudiciu era, în mod esențial, direct și identificabil. Apariția unor sisteme capabile să proceseze autonom volume masive […]

Contractul individual de muncă – între libertatea contractuală și normele imperative

Contractul individual de muncă – între libertatea contractuală și normele imperative 23/04/2026 În plan teoretic, contractul individual de muncă se înscrie în logica generală a dreptului civil, fiind expresia acordului de voință dintre două părți egale din punct de vedere juridic. În realitatea raporturilor de muncă însă, această egalitate este adesea una formală. Candidatul se […]