Pay Transparency in Romanian Employment Law – Between Achieving Equality and Formalising Employment Relationships
TRANSPARENȚA SALARIALĂ ÎN DREPTUL MUNCII ROMÂN – ÎNTRE EFECTIVIZAREA EGALITĂȚII ȘI FORMALIZAREA RAPORTURILOR DE MUNCĂ 27/05/2026 În ultimii ani, problematica transparenței salariale a depășit sfera strictă a politicilor de egalitate de șanse și a devenit una dintre temele centrale ale reformei raporturilor de muncă la nivel european. În acest context, proiectul legislativ privind transparența salarială […]
Transfer of Shares in an SRL in 2026 – The ANAF Screening under GEO No 13/2026 and Order No 1.137/1.967/C/2026: The Complete Procedure
Cesiunea părților sociale în SRL după OUG 13/2026 – Filtrul ANAF, Certificatul de atestare fiscală și procedura completă 21/05/2026 Rezumat rapid (actualizat la 13 octombrie 2026): Din 9 martie 2026, vânzarea unui SRL sau retragerea unui asociat nu mai poate fi finalizată fără validarea fiscală a Agenției Naționale de Administrare Fiscală. OUG nr. 13/2026 a […]
Hybrid Work and Telework in 2026 – The Employer's Real Obligations and the Risks Ignored in Practice
MUNCA HIBRIDĂ ȘI TELEMUNCA ÎN 2026 – OBLIGAȚIILE REALE ALE ANGAJATORULUI ȘI RISCURILE IGNORATE ÎN PRACTICĂ 14/05/2026 Modelul de muncă hibrid a devenit, fără îndoială, forma dominantă de organizare a activității în numeroase domenii de activitate. De la companii private și instituții publice până la sectorul IT, consultanță sau servicii administrative, alternanța dintre activitatea desfășurată […]
A Separate Tax ID (CUI) for Each Place of Business — New Tax Obligations for Companies in 2026
CUI Separat pentru Fiecare Punct de Lucru — Noile Obligații Fiscale ale Firmelor în 2026 12/05/2026 Rezumat rapid: Începând cu 1 ianuarie 2026, prin Legea nr. 245/2025, orice societate care deține un punct de lucru cu cel puțin 1 salariat la altă adresă decât sediul social este obligată să obțină un cod de identificare fiscală […]
GOTHAM – Mass Surveillance Between Ethics and Security
GOTHAM – supravegherea maselor între etică și securitate 12/05/2026 Când statul începe să vadă totul Există momente în istorie în care progresul tehnologic depășește capacitatea dreptului de a-l controla. În acele momente, societatea se află într-un punct critic: fie transformă tehnologia într-un instrument al libertății, fie permite ca aceasta să devină arhitectura unei noi forme […]
Who Is Liable for Damage Caused by Artificial Intelligence?
Cine răspunde pentru prejudiciile cauzate de inteligența artificială? 05/05/2026 Rezumat: Dezvoltarea accelerată a sistemelor de inteligență artificială (AI) exercită o presiune structurală asupra arhitecturii tradiționale a răspunderii civile, concepută într-un context în care raportul dintre faptă, autor și prejudiciu era, în mod esențial, direct și identificabil. Apariția unor sisteme capabile să proceseze autonom volume masive […]
The Individual Employment Contract – Between Contractual Freedom and Mandatory Legal Rules
Contractul individual de muncă – între libertatea contractuală și normele imperative 23/04/2026 În plan teoretic, contractul individual de muncă se înscrie în logica generală a dreptului civil, fiind expresia acordului de voință dintre două părți egale din punct de vedere juridic. În realitatea raporturilor de muncă însă, această egalitate este adesea una formală. Candidatul se […]
Increasing the Share Capital of an SRL – The Legal Procedure Step by Step (2026)
Majorarea Capitalului Social al unui SRL — Procedura Legală Pas cu Pas (2026) 23/04/2026 Rezumat rapid: Din 2026, mii de SRL-uri din România sunt obligate să-și majoreze capitalul social ca urmare a Legii nr. 239/2025. Nerespectarea acestei obligații poate atrage dizolvarea societății. Află în acest articol care sunt condițiile, modalitățile și pașii exacți ai procedurii […]
The Competition Council – Guarantor of Market Balance and the Legal Requirements Imposed on Economic Operators
Consiliul Concurenței – garantul echilibrului pieței și exigențele juridice impuse operatorilor economici 21/04/2026 1. Repere introductive În arhitectura juridică a economiei de piață, concurența reprezintă nu doar un principiu teoretic, ci un mecanism esențial de reglare a raporturilor comerciale. În acest context, Consiliul Concurenței se afirmă ca instituția fundamentală învestită cu atribuții de supraveghere, control […]
GDPR Compliance for Companies and Public Institutions
Conformarea cu politicile GDPR în cadrul societăților și instituțiilor publice 15/04/2026 În contextul actual al digitalizării accelerate și al creșterii volumului de date prelucrate în toate domeniile de activitate, protecția datelor cu caracter personal a devenit o componentă esențială a funcționării oricărei societăți sau instituții. Transformarea digitală, utilizarea sistemelor informatice integrate, externalizarea serviciilor și mobilitatea […]